河北沧州：累计扶持自主创业3.03万人

在全省率先实行“创业担保基金市级统筹”办法

沧州：累计扶持自主创业3.03万人

河北新闻网9月29日讯（河北日报记者戴绍志）今年以来，沧州市在全省率先实行“创业担保基金市级统筹”办法，加大创业担保贷款扶持力度，对小微企业贷款贴息幅度由50%提高到100%，发放创业担保贷款23654.1万元，累计扶持自主创业3.03万人，累计带动就业9.19万人。这是记者从今天召开的沧州市阳光政务新闻发布会上获悉的。

沧州市阳光政务新闻发布会现场。记者戴绍志摄

沧州市人社局党组副书记、二级调研员任福栋表示，沧州市坚持以人民为中心的发展思想，以推动高质量跨越式发展为主题，突出稳就业保就业工作主线,整体推进社保制度改革、人事人才体制机制创新、和谐劳动关系构建等重点工作，各项保障和改善民生的政策落实成效显著。

就业局势保持总体稳定。截至8月底，沧州市实现城镇新增就业6.36万人,完成全年任务的85.14%，城镇登记失业率3.48%，职业技能培训13.28万人次，完成全年任务的180%。促进就业创业措施更加有力，全面强化就业优先政策，出台《沧州市就业工作领导小组关于全力推进保障充分就业工作方案》、《关于落实延续实施部分减负稳岗扩就业政策措施的通知》等多个文件，就业创业政策体系日趋系统、科学、健全、规范。深入推进创业就业孵化基地优化提升行动，对15家孵化基地进行优化升级。同时，保障重点群体就业举措更加完善，认真落实高校毕业生就业创业促进计划，组织高校毕业生就业见习对接活动，开展创业意识培训，激励高校毕业生自主创业；成功举办“第六届高校毕业生就业市场”，共计1.2万余人次与企业达成就业意向；对就业困难人员、残疾登记失业人员、建档立卡脱贫劳动力等人员实施就业援助，公益性岗位托底安置就业困难人员3515人，全市零就业家庭动态持续为零；将全市153.2万名农村劳动力全部纳入转移就业实名制管理系统，实时监测就业流向和变化趋势，精准提供就业服务，春节期间为6868名在沧农民工发放“暖心红包”343.4万元。此外，公共就业服务更加精准。建立“24小时重点企业用工保障机制”，对19552家企业用工进行监测，为445家企业解决用工需求4725人，保证重点企业用工缺口时时清零;加大就业补贴力度，全市支出就业补助资金15758.81万元。举办网络招聘会、线上春风行动、百日千万网络招聘等系列活动247场，登记招聘12.3万人，成功就业2.35万人；大力宣传推广就业创业服务连心卡，推动线下实体服务网点和线上互联网服务深度融合，公共服务平台覆盖率达到了100%。

持续深化社保制度改革。截至八月底，沧州市企业职工基本养老保险总参保人数107.39万人，机关事业养老保险总参保人数29.54万人，工伤保险总参保人数74.19万人，城乡居民养老保险总参保人数366.88万人 。截至目前，为全市87651名退休人员（市本级14106人）及时足额发放养老金32.75亿元（市本级 6.32亿元）。同时，强化城乡居民养老保险保障作用。对困难人员全部落实社保扶贫政策，目前全市城乡居保扶贫人数达到13.57万人，其中建档立卡6.6万人、低保特困6.97万人，代缴6.75万人，全市城乡居保扶贫的参保率、代缴率和发放率均达到100%。做好被征地农民参加养老保险补贴工作，本年度审核被征地农民社会保障征地批次70个，征地16994.14亩，涉及被征地农业人口53726人，收入被征地社会保障费36638.89万元、风险基金2385.71万元。

加快建设高素质人才队伍。扎实开展人才服务专项行动，改革人才培养、评价、流动、激励机制，大力引进和培养各方面人才，为全市发展提供人才支撑。加强高层次人才选拔，推荐郝天臻等7名同志参加省政府特殊津贴专家评选。目前，沧州市共有各类荣誉称号的专家267人，其中享受94年前国务院政府特殊津贴29人，在培养期内的95年后国务院政府特殊津贴6人，省突出专家12人，省政府特殊津贴9人，河北省“三三三人才工程”二层次人选12人、三层次人选199人。同时，强化高层次人才服务。推荐申报中国留学人员回国创业启动支持计划1人，推荐省“三三三人才工程”资助项目50项，推荐申报引进留学人员资助项目6人。此外，强化人才平台建设。目前，沧州市拥有博士后工作站4个，博士后创新实践基地9家。

深化事业单位人事管理制度改革。创新完善事业单位人事管理政策措施，重点在更加科学、更加规范上求突破。加大公开招聘力度，今年以来，共为全市下达事业单位招聘计划3305个；完成2020年度市直政府系统事业单位及市公安局等4个单位的辅助人员招聘工作，畅通博士等高层次人才引进绿色通道，今年引进博士人才8名；落实关心关爱疫情防控一线医务人员各项政策措施，2020年为沧州市37名援鄂编外医护人员开辟招聘绿色通道，纳入事业编制管理。

积极构建和谐劳动关系。主动适应新形势新要求，完善劳动关系调处机制，提升治理效能，维护劳动者权益。健全构建和谐劳动关系长效机制，督促、指导企业与职工规范签订劳动合同，提高劳动合同签订率和劳动用工备案数量，上半年，全市新增备案企事业单位1140家，新增备案人数152855人，其中新签54127人、续签26536人，终止1514人、解除70678人。目前，沧州市劳动用工备案合同签订率达到100%。及时发布企业工资指导线、人工成本、人力资源市场指导价位等信息，为开展工资集体协商提供参考。同时，妥善化解劳动关系矛盾纠纷。扎实保障农民工工资支付，全市共检查用人单位1236家，为2013名农民工解决工资2526.34万元，欠薪案件实现动态清零，没有发生因欠薪引发的重大群体性或极端事件。