2013年底河北85%以上已建会企业全面推行工资集体协商

    力争到今年底

    工资集体协商覆盖世界500强、中国500强在冀企业

    河北新闻网2月17日讯（河北日报记者段丽茜、四建磊）从今天召开的省总工会十一届六次全委会议上获悉，力争到2013年底，全省85%以上已建会企业全面推行工资集体协商，世界500强、中国500强在冀企业全部建立工资集体协商制。

    会议提出，要提高协商质量，规范协商程序，细化量化工资集体协商标准，解决合同文本千篇一律，协商流于形式等问题。要突破协商难点，在同行业非公小微企业相对集中的地区，大力开展行业性、区域性工资集体协商，推动解决中小企业协商难，农民工、劳务派遣工以及困难企业职工工资收入低、增长慢问题。

    据了解，目前全省签订工资集体合同7.8万份，覆盖企业13.8万家，覆盖职工804万人，有效维护了职工核心经济权益。

    此外，今年我省将继续加强工会基层组织建设，突出抓好开发区、工业园区、工业聚集区建会，做到全覆盖。加大区域性、行业性工会联合会建设力度，依托行业协会、商会和行业内龙头企业组建行业工会联合会，依托市场、楼宇、社区等组建区域性工会联合会，扩大小微企业工会建会率。以劳务派遣企业建会、劳务派遣工入会为重点，实现劳务派遣企业普遍建会，劳务派遣工全部入会目标。同时，强化对已建会企业职工入会的督导检查，确保全员入会。力争到9月底，新增基层工会2850个、会员21万人。