各种雷人招聘大盘点：
雷点：应届毕业生哪来工作经验？
岗位：不详
招聘广告内容：“有工作经验的应届毕业生优先考虑。”
雷评
“碧落黄泉”：应届毕业生哪儿来的工作经验？如果写成与职位相关的实习经验优先，还算合理。
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