当地官方透露，2008年5月担任县委书记后，齐景海明确提出了“德孝治县”的理念。他探索建立干部德孝考核机制，把孝敬父母写入县委常委会自身建设的文件中，明确作为县委常委行为准则中的一条。在上任后全县第一次领导干部大会上，他说：“一个连亲生父母都不孝顺的人，怎能对党忠诚、对人民负责？决不能让不孝敬父母的人得到提拔重用！”
去年，全县村“两委”换届时，齐景海明确要求，不孝敬父母的人不准进村“两委”班子。如今在魏县，提拔干部必须有父母(岳父母或公婆)的德孝意见证明，无德不孝一律不予考虑。据统计，目前该县已有3名科级干部、8名股级干部，由于德孝行为有瑕疵未被重用。
在齐景海的提议下，魏县还开展了“十大孝亲敬老之星”、“十大老有所为之星”和“十大孝贤媳妇”评选活动。每年，他都要敲锣打鼓，亲自把奖牌和洗衣机等奖品送到获奖者家中。他还以孝道为切入点，在全县开展全民教育，颁布了《魏县全民教育大纲》，开展全民教育进机关、进学校、进企业、进社区活动。
有关部门统计，两年多来，该县干部职工带老人体检、旅游超过3000多人次，普通群众为老人拆洗被褥3万多人次，青少年学生撰写感恩书信12000封，全县评选出各级孝贤媳妇2500多名，星级文明户12000多个，孝亲敬老、崇尚文明在魏县城乡蔚然成风。
“老吾老以及人之老”
齐景海常说：“我最见不得老人受苦流泪，最容不得忤逆不孝。”走上领导岗位后，他更是心存大孝，情系老龄工作。
2003年，他任魏县县长不到一个月，就走访了全县21个乡镇，专题调研农村五保老人的养老问题。他了解到，随着农业税的取消，很多乡镇和村没有了集体收入，五保老人的养老成了急需解决的问题。当他看到一些老人住在黑暗破旧的小屋里、无人照料时，他忍不住流下了热泪。之后的党政联席会议上，他提出了在全县21个乡镇建设敬老院的建议。当时有些人担心：魏县是全国贫困县，县财政保正常开支都难，再投资建敬老院会不会影响其他工作？齐景海动情地说：“老人是社会的财富，是生我们养我们的父母，尽管我们财力有限，但再穷不能穷老人，就是砸锅卖铁，也要把乡镇敬老院建起来。”
接下来的两年时间里，齐景海多方筹资近1000万元，拨款为每个乡镇建起了一座高标准的敬老院。之后，县财政每年拿出659万元用作五保老人的生活费。从此，魏县的五保老人有了“金饭碗”，在全省率先吃上了“财政饭”。
2003年，齐景海又多方筹资100万元，在县城建了第一个老年公寓；投资30万元，修整了县老干部活动室。现在，一个更大的设想在他的心中酝酿：投资5000万元，建一处现代化养老机构，让革命功臣、五保老人住上全县最好的房子、享受最优质的服务。
从2004年开始，每当百岁老人过生日时，齐景海都和老龄办工作人员一起，为老人送上鲜花、蛋糕、一箱长寿面和一声深情的祝福。每年，他都会走遍全县21所敬老院，问老人们吃得好不好，穿得暖不暖，认真听取老人们的建议和意见。如今，敬老院里有了大屏幕电视、电风扇、呼叫电话、洗澡间、洗衣机等，老人们逢人就夸：“齐书记是咱的贴心人。”
【责任编辑：刘雪伟】
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